HUMM

human unbodied milieu management

Creëer een werkomgeving waar
topprestaties vanzelfsprekend zijn.

Wat is het?

HUMM is een visie op organiseren die ervoor zorgt dat mensen in een organisatie optimaal functioneren met hogere prestaties en meer plezier als gevolg. De hele organisatie profiteert.

 

Waarom bestaat het?

Omdat succes voor bedrijven steeds meer bepaald wordt door de factor mens.

Omdat de gangbare manier van organiseren een negatieve invloed heeft op prestaties, motivatie, betrokkenheid, trots en meer moois.

Daarom is er een nieuwe standaard nodig.

 

meer lezen:

Mensen: de succesfactor van de 21e eeuw.

Weeffouten in werk.

 

Wat is er dan anders?

De essentie van HUMM is dat de 'juiste' werkomgeving gecreëerd wordt, vooral in de zachte kanten van de organisatie zoals cultuur, gemeenschapszin, leiderschap en management. Als je met dit alles op de juiste manier aan de gang gaat, ontstaat er een kader waarbinnen je mensen meer autonomie kunt geven. Allerlei moois zoals motivatie, betrokkenheid en synergie schieten vervolgens omhoog en de organisatie floreert.

 

Dé HUMM-partner

Het zelfstandig toepassen van de principes van HUMM kan lastig zijn. Met BUZZbee als partner haal je de bron in huis want de geestelijk vader van HUMM is één van onze oprichters.

 

Anders Hetzelfde

Zonder verandering blijft alles bij het oude. Toch wordt niet alles anders. Terwijl HUMM zorgt voor een nieuwe focus en manier van werken, blijft de functiestructuur overeind.

 

Voor iedereen waardevol

HUMM is geschikt voor bijna alle organisaties. Van dienstverlening tot overheid en van detailhandel tot zorg.

Iedereen in de organisatie wint met HUMM, van CEO tot stagiaire. Ben je benieuwd wat het jóu oplevert? Kies rechts.

 

[wpViralQuiz id=2702]

bee home meer minder

[wpViralQuiz id=2702]

HUMM

human unbodied milieu management

Creëer een werkomgeving waar topprestaties vanzelfsprekend zijn

Wat is het?

HUMM is een visie op organiseren die ervoor zorgt dat mensen in een organisatie optimaal functioneren met hogere prestaties en meer plezier als gevolg. De hele organisatie profiteert.

Waarom bestaat het?

Omdat succes voor bedrijven steeds meer bepaald wordt door de factor mens.

Omdat de gangbare manier van organiseren een negatieve invloed heeft op prestaties, motivatie, betrokkenheid, trots en meer moois.

Daarom is er een nieuwe standaard nodig.

 

meer lezen:

Mensen: de succesfactor van de 21e eeuw.

Weeffouten in werk.

human humm

Wat is er dan anders?

De essentie van HUMM is dat de 'juiste' werkomgeving gecreëerd wordt, vooral in de zachte kanten van de organisatie zoals cultuur, gemeenschapszin, leiderschap en management. Als je met dit alles op de juiste manier aan de gang gaat, ontstaat er een kader waarbinnen je mensen meer autonomie kunt geven. Allerlei moois zoals motivatie, betrokkenheid en synergie schieten vervolgens omhoog en de organisatie floreert.

 

Dé HUMM-partner

Het zelfstandig toepassen van de principes van HUMM kan lastig zijn. Met BUZZbee als partner haal je de bron in huis want de geestelijk vader van HUMM is één van onze oprichters.

Anders Hetzelfde

Zonder verandering blijft alles bij het oude. Toch wordt niet alles anders. Terwijl HUMM zorgt voor een nieuwe focus en manier van werken, blijft de functiestructuur overeind.

 

Voor iedereen waardevol

HUMM is geschikt voor bijna alle organisaties. Van dienstverlening tot overheid en van detailhandel tot zorg.

Iedereen in de organisatie wint met HUMM, van CEO tot stagiaire. Ben je benieuwd wat het jóu oplevert? Kies rechts.

 

[wpViralQuiz id=2702]

bee home meer minder
Scroll naar top

Send this to a friend